Аналитики сервиса по поиску работы HeadHunter проанализировали заработные платы самых востребованных сегодня линейных специалистов в Брянске и требования к ним. Лидерами зарплатного рейтинга по исследуемым позициям в Брянске стали водители – в среднем в вакансиях им предлагают 40 000 рублей. От них работодатели чаще всего требуют определённого стажа вождения, соблюдения ПДД, хорошей ориентации по городу и, собственно, наличия автомобиля и смартфона, сообщает hh.ru.
На рынке труда все сильнее ощущается нехватка, так называемого, линейного персонала. Потребность компаний в таких специалистах не покрывает существующее предложение, в результате работодатели сталкиваются либо с серьезным кадровым дефицитом, который, учитывая последствия демографического кризиса 90-х годов, скорее всего, в перспективе ближайших пяти лет усугубится, либо с высокой текучестью работников.
Аналитики сервиса по поиску работы HeadHunter проанализировали заработные платы самых востребованных сегодня линейных специалистов в Брянске и требования к ним. Для анализа были выбраны позиции администраторов, разнорабочих, операторов call-центров, поваров, водителей, продавцов и грузчиков.
Лидерами зарплатного рейтинга по исследуемым позициям в Брянске стали водители – в среднем в вакансиях им предлагают 40 000 рублей. На сравнительно меньший заработок могут рассчитывать грузчики (23 000 рублей), продавцы (22 750 рублей) и разнорабочие (31 500 рублей).
Что касается требований к опыту работы таких специалистов, как грузчик и разнорабочий, работодатели чаще всего не предъявляют серьезных требований к их профессиональному стажу – важны соблюдение норм охраны труда, физическая выносливость и дисциплинированность. Более конкретные требования к профессиональным компетенциям администраторов: важно знать программы MS Office, 1С, иметь навыки работы с оргтехникой, грамотную речь и отличаться высоким уровнем коммуникабельности, а хороший уровень владения английским языком рассматривается как преимущество. Этика делового общения, четкая дикция и грамотная речь, доброжелательность, стрессоустойчивость и обучаемость – все это необходимо, чтобы занять позицию специалиста call-центра. Повару, помимо таких soft skills, как ответственность и аккуратность, необходимы санитарная книжка, умение работать в команде, профильное образование и знание технологических карт. От водителей работодатели чаще всего требуют определенного стажа вождения, соблюдения ПДД, хорошей ориентации по городу, пунктуальности, стрессоустойчивости и, собственно, наличия автомобиля и смартфона. В тексте вакансий для продавцов в основном перечислены личностные качества потенциальных кандидатов на место: обучаемость, пунктуальность, желание развиваться, коммуникабельность, работа в команде. © ГородБРЯНСК.Ru, 2019
