«Мираторг» организовал на своих производственных активах практику для студентов ведущих аграрных вузов страны

Практику более чем для 100 студентов из Брянска, Ростова, Курска, Белгорода организовал ведущий оператор мясного рынка России агрохолдинг «Мираторг». Базой для практикантов стала, в частности, ферма КРС «Котляково» Трубчевского подразделения ООО «Брянская мясная компания», сообщили корреспонденту REGTime в пресс-службе компании.

Практика на производственных активах «Мираторга» для молодежи — это возможность получить практические навыки по специальности и опыт работы на высокотехнологичных предприятиях, который поможет при дальнейшем трудоустройстве.

Дарья Банникова, Мария Григорьева, Кристина Смагина и Анастасия Гаврилова приехали на практику в «Мираторг» из Ростовской области. Все они закончили III курс Донского государственного аграрного университета (ДонГАУ) по специальности «зоотехник». Их практика началась 1 июня и продлится до 27 июля. «Нам предлагали несколько вариантов мест для прохождения практики. Но мы выбрали именно Мираторг, потому что ранее слышали положительные отзывы о самой компании и о тех условиях, в которых работают и живут студенты, — поделилась Дарья Банникова. — Мы знали, что это большой холдинг. Но когда мы приехали в Брянскую область и увидели реальные масштабы производства, были очень удивлены».

Девушки рассказали, что жильем их обеспечивает холдинг: устроили их в общежитии в Трубчевске. Рабочий день у студентов начинается в 08:00 и заканчивается в 17:00. Ежедневно за молодежью приезжает автобус, привозит на ферму и обратно. На дорогу уходит всего 15-20 минут. У каждого из практикантов свой наставник и свои обязанности.

Так, Дарья Банникова и Мария Григорьева трудятся под руководством специалистов компании «IN VITRO Brazil» — мирового лидера по производству и выращиванию эмбрионов.

«Это очень важная и ответственная работа. Благодаря методу трансплантации эмбрионов «Мираторг» сможет воспроизвести племенной скот внутри собственного хозяйства и получить высокопродуктивный молодняк. Для этого обычным коровам, которых мы используем в качестве суррогатных матерей, подсаживают эмбрионы, и они вынашивают уже племенных телят, которые рождаются на наших фермах», — пояснил руководитель фермы «Котляково» Роман Тихонов.

Другие практикантки — Кристина Смагина и Анастасия Гаврилова — помогают операторам – животноводам в их повседневной работе. за телятами. Их день начинается с обхода и осмотра животных. «Управляющий нам подсказывает, что конкретно нужно сделать, — рассказала Анастасия Гаврилова. — Если теленок вдруг заболел, его отправляют в отдельный загон, и мы даем ему необходимые лекарства, поим, делаем при необходимости укол». По словам девушек, такой работой они никогда не занимались. Всему их научили операторы «Мираторга».

«Если в процессе лекционных занятий мы приобретаем знания и представления о будущей профессии, то на практике происходит процесс постижения самого себя: только попробовав себя в новой роли, можно узнать цену своих возможностей, избавиться от иллюзий и приобрести бесценный жизненный опыт — разве этого мало?», — подтвердила Кристина Смагина.

«Студенты — это помощь. С вузов они приходят сюда уже обученными, — отметил Роман Тихонов. — Правда, в начале практики они вели себя скованно, теперь же они уверены в себе и многому научились».

Важно, что студенты, как и все работники, оформлены по трудовой книжке. Помимо знаний и навыков, они получают достойную заработную плату.

«На прошлой неделе мы получили аванс. Мы очень рады, потому что наши однокурсники, которые трудятся в других регионах, получают зарплату после увольнения», — отметила Мария Григорьева. При этом практиканты после окончания стажировки, еще до получения диплома, смогут трудоустроиться по своей специальности.

«Немаловажную роль в повышении интереса студентов к будущей профессии играет материальное стимулирование, которое обеспечивает «Мираторг», — отметил заместитель декана факультета ТСХП Донского государственного аграрного Университета Роман Жуков. – Такие подходы позволяют готовить квалифицированных специалистов в области производства продукции животноводства, решая проблемы кадрового голода предприятия достойными кадрами».

«В этом году компания предоставила возможность более 100 студентам аграрных вузов страны, получающим профессию в направлении агрономия, ветеринария, зоотехния, механизация с/х принять непосредственное активное участие в производственных процессах компании. Студенты проходят производственную практику и подрабатывают в каникулярный период, совпадающий с горячим сезоном весенне-летних полевых работ и периодом многочисленных отелов на полях Брянской мясной компании. Сотрудники получают весомую помощь от участия студентов в жизни Компании, а ребята в свою очередь, трудятся в атмосфере взаимопомощи и сотрудничества. Лично я вижу позитивную динамику в отношении студенческой молодежи к нелегкой профессии и к Компании, как к будущему работодателю. Как пример: после прохождения практики на фермах «Мираторга» студенты 4-го курса института ветеринарной медицины и биотехнологии Брянского ГАУ вернулись в учебные аудитории и заполнили анкеты обратной связи по итогам прохождения. Хочется отметить, что у многих изменилось представление о будущей профессии в секторе сельского хозяйства в лучшую сторону и более 70 % практикантов готовы вернуться в компанию работать по окончании вуза», — говорит ведущий специалист отдела обучения и развития Татьяна Кузнецова.